Hoe maak je een sollicitatiebrief af?
Een terughoudende en zwakke afsluiting van een begeleidende brief kan de werkgever afvragen of u echt geschikt bent voor de taak. Aan de andere kant kan een positieve en goed geschreven slotnoot je rechtstreeks naar een interview leiden. De laatste alinea moet een bedankje bevatten, een krachtig slotgebed en informatie over de volgende stappen. Blijf lezen om te leren hoe u een sollicitatiebrief kunt afmaken.
stappen
Deel 1
Schrijf een goede laatste alinea1
Overweeg om een of twee van de hoogtepunten uit de vorige paragrafen op te nemen. Welke informatie in de sollicitatiebrief maakt u meer geschikt voor de functie? De laatste alinea is uw laatste mogelijkheid om uit te drukken hoe goed uw vaardigheden geschikt zijn voor het bedrijf waarop u solliciteert. Herhaal echter niet dezelfde informatie. Wees iets specifieker over de ervaring of kwalificaties die je geschikt maken voor de functie.
2
Probeer een beetje persoonlijker te zijn. Denk goed na over de reden waarom je deze baan wilt. Welke juiste verklaring kun je maken over waarom dit de juiste plek voor jou is en waarom zou het bedrijf je inhuren? Authenticiteit is essentieel als het erom gaat uw sollicitatiebrief te onderscheiden van de anderen. Het is niet nodig om te persoonlijk of emotioneel te zijn, maar een hartelijke uitleg over waarom u geschikt bent voor het werk kan zeer geschikt zijn. Iets als zeggen: "De mogelijkheid om lid te worden van dit kantoor is een geweldige kans" zal uw kansen niet verminderen.
3
Toon uw enthousiasme en vertrouwen. De conclusie is uw kans om de emotie te herhalen die u voelt over de baan en uw vermogen om het goed te doen.
4
Herhaal hoe u bijdraagt aan het bedrijf. Herinner de werkgever eraan hoe ze worden overgedragen aan het bedrijf en hun vaardigheden zullen worden ingezet. Wat gaat u bijdragen aan het bedrijf? Concentreer u op hoe het bedrijf zal verbeteren door u in dienst te nemen, in plaats van hoe u hiervan profiteert.
5
Vermeld elk bijgevoegd document. Uw aanvraag kan vereisen dat u een cv, een aantal schrijfvoorbeelden of ander materiaal met uw begeleidende brief stuurt. Vermeld dat ze in de envelop bijvoegen of voeg ze toe aan de e-mail die u verzendt. "Bijgevoegd mijn CV" of "Mijn CV is bijgevoegd" zijn goede manieren om het te zeggen.
6
Vraag om een interview. De meeste aanvragers zullen niet expliciet zeggen dat ze een interview willen voor een baan. Sommige experts denken echter dat je meer kans hebt om een interview te krijgen als je erom vraagt.
7
Plan de volgende stap. Afhankelijk van de contactgegevens die u in het bedrijf hebt, schrijft u dat u de volgende week opneemt met een telefoontje of een e-mail om de ontvangst van uw aanvraag te garanderen. Vertel de werkgever ook dat je op dat moment eventuele vragen kunt beantwoorden. Neem dit type actie op dat u kunt nemen om initiatief te demonstreren. Dit zal u ook helpen om verder te gaan met uw applicatie.
8
Bedankt de werkgever. Bedank de lezer altijd voor hun tijd en aandacht. Dit laat zien dat je hoffelijk en respectvol bent voor je tijd, iets van grote waarde in de drukke werkomgeving.
Deel 2
Maak de brief af1
Kies een woord of een sluitingsperiode. Wanneer u een werkbrief schrijft, hebt u beperkte opties voor woorden of afsluitingsvoorwaarden, maar u moet nog steeds zorgvuldig kiezen. Zorg ervoor dat de sluiting de toon van uw brief behoudt en geschikt is voor het type bedrijf dat u aanvraagt.
- "Met vriendelijke groet" en "Met vriendelijke groet" zijn oude voorwaarden die u bij elke werkgever kunt gebruiken.
- "Hartelijke groeten" of "Mijn beste wensen" zijn uitdrukkingen die tegenwoordig vaak in werksituaties worden gebruikt en beide zijn veilige opties.
- "Je" of "Met dankbaarheid" komen minder vaak voor, maar als je de persoon kent die je brief leest, kun je een van deze opties kiezen. Gebruik ze niet als u schrijft naar iemand die u nog nooit ontmoet hebt.
- Hoofdletter alleen de eerste letter van de zin en eindig de zin met een komma.
2
Schrijf je naam en je handtekening. Laat vier regels leeg en schrijf vervolgens uw naam. Voeg indien van toepassing ook je titel toe. Voeg uw handtekening toe aan uw geschreven naam. Ondertekenen met een blauwe of zwarte inktpen van goede kwaliteit.
3
Voeg uw telefoonnummer en uw e-mailadres toe onder uw naam. Zelfs als u uw contactgegevens hebt opgenomen in de kop van de begeleidende brief, moet u deze informatie herhalen zodat de werkgever deze gemakkelijk kan vinden.
4
Schrijf een bijgevoegde documentnotitie onder het handtekeningblok. Voor een formele werkbrief moet u de lezer vertellen dat u bijlagen opneemt. Je moet ze vermelden in de hoofdtekst van de brief, maar je moet ook een notitie schrijven met de tekst `Bijlagen` onder het handtekeningblok.
Deel 3
Maak je sollicitatiebrief af1
Controleer uw brief. Het is essentieel dat u ervoor zorgt dat uw begeleidende brief geen fouten bevat. U zult niet doorgeven dat u let op details en professionaliteit als uw begeleidende brief spelling- of grammaticale fouten bevat. Controleer zorgvuldig of uw brief fouten bevat.
- Vraag iemand om je brief ook te lezen. Deze persoon kan een fout ontdekken die je nog niet hebt gezien.
2
Converteer uw bestand naar een PDF. Veel sollicitaties vereisen dat u brieven per e-mail of via een webpagina van een sollicitatiebrief verzendt. Het is een goed idee om een tekstdocument naar een PDF te converteren. Op deze manier kunt u het hele formaat invoegen en uw document loopt niet het risico verkeerd te worden gezien als het wordt geopend.
3
Stuur uw sollicitatiebrief in het aangevraagde formulier. De werkgever geeft aan hoe u het materiaal wilt ontvangen. Het kan in een fysieke kopie zijn via traditionele e-mail, via een sollicitatiepagina of via een e-mail. Wat de manier van bezorgen ook is, volg de instructies van de werkgever op de voet.
tips
- Probeer de letter uit te breiden naar één pagina, tenzij de industriestandaard aangeeft dat u een langere moet schrijven.
Delen op sociale netwerken:
Verwant
- Hoe een baan te krijgen
- Hoe een baan te krijgen in de komende 30 dagen
- Hoe een sollicitatiebrief aan te pakken
- Hoe stuur je een cv per e-mail?
- Hoe een e-mail te schrijven om een baan aan te vragen
- Hoe een sollicitatiebrief te schrijven om voor een baan te kiezen
- Hoe een sollicitatiebrief voor Human Resources te schrijven
- Hoe een sollicitatiebrief schrijven voor een specialist voor personeelsselectie
- Hoe een brief schrijven om een baan aan te vragen
- Hoe een sollicitatiebrief maken
- Hoe een sollicitatiebrief maken om een beurs aan te vragen
- Hoe een sollicitatiegesprek aanvragen?
- Hoe zich voor te bereiden op een interview met een administratief assistent
- Hoe zich voor te bereiden op een interview voor een technische editorpositie
- Hoe zich voor te bereiden op een interview voor een leidinggevende functie
- Hoe een sollicitatiebrief te schrijven
- Hoe solliciteer je een baan in persoon
- Hoe een baan snel te krijgen
- Hoe een sollicitatiebrief te schrijven
- Hoe een referentie op te nemen in een begeleidende brief
- Hoe gehuurd te worden