Vertegenwoordigers zoeken voor verkoop

Verkopers verkopen uw producten aan potentiële klanten. Er zijn verschillende soorten vertegenwoordigers, waaronder degenen die in een verkoopruimte werken en die in verband worden gebracht met potentiële klanten. Veel bedrijven zijn nog maar net begonnen of het uitbreiden van vertegenwoordigers moeten werken aan de straat, het stimuleren van potentiële klanten en zich te concentreren op de groothandel of in bepaalde regio`s. U kunt verkopers aan uw personeel toevoegen of u kunt onafhankelijke vertegenwoordigers gebruiken die tegelijkertijd andere producten verkopen. Het tweede soort vertegenwoordigers kan u laten besparen in de loonkosten, omdat ze werken met commissies. Als u echter de verkeerde verkoper kiest, kunt u weer terugvallen, dus neem de tijd om de mensen te vinden die uw bedrijf op de beste manier vertegenwoordigen. Dit artikel zal u vertellen hoe u verkopers kunt vinden.

stappen

2

Definieert de functieomschrijving, de regio en de producten die de verkoopvertegenwoordiger verkoopt. U kunt ook het aantal jaren ervaring opnemen dat u zoekt. Met deze parameters kunt u uw opties beperken tijdens het zoeken.

3

Publiceer een baan op de website van uw bedrijf. Door je eigen werkvoorstel te publiceren, kun je mensen vertellen dat je aan het uitbreiden bent. Een proactieve vertegenwoordiger kan contact met u opnemen voor een interview terwijl u elders zoekt.

4

Als u op zoek bent naar fulltime verkopers, plaats dan online vacatures. Als je iemand met een salaris en commissie wilt aannemen, zul je een groter risico lopen, omdat je ze voordelen zult bieden, je zult ze trainen en investeren in ondersteuning terwijl ze op straat zijn. Gebruik websites die zijn gericht op landelijke verkoop- en baanzoekmachines, zoals Monster en CareerBuilder.

5

Vraag je vrienden om aanbevelingen. Als je vrienden hebt die verkopen aan mensen of bedrijven die vergelijkbaar zijn met de jouwe, vraag hen of ze onafhankelijke verkopers gebruiken. Als dat het geval is, kunt u een gekwalificeerde persoon vinden die beide producten kan aanbieden tijdens uw verkoopbezoeken.

6

Woon banenbeurzen bij. Dit is de beste plaats om onafhankelijke verkoopvertegenwoordigers te vinden die ervaring hebben met het werken in uw branche. Overweeg een kiosk en verkoopvertegenwoordigers te hebben om interviews te houden op jobbeurzen.

7

Neem contact op met de plaatselijke verkoopvertegenwoordigers. Vraag of iemand ervaring heeft met het werken met soortgelijke producten. Deze bureaus kunnen u een lijst met mogelijke opties geven en u kunt interviews plannen met elke vertegenwoordiger.

8

Vraag om aanbevelingen aan momenteel succesvolle verkoopvertegenwoordigers. Verkopers hebben de neiging om goede connecties te leggen, dus vraag wie je wilt als je iemand kent die een ander gebied kan bestrijken. Als je bereid bent je reputatie voor de persoon te riskeren, heb je een grotere kans om een ​​gekwalificeerde kandidaat te vinden.

9

Zoek naar onafhankelijke vertegenwoordigers op sites als greatrep.com, californiamarketcenter.com en americasmart.com. Op deze sites staan ​​straatverkopers vermeld of kunt u uw vacature op hen plaatsen.

2

Stel de juiste vragen. Naast de ervaring en het vermogen om te reizen, moet u weten hoeveel aandacht de vertegenwoordiger op uw product zal leggen.

3

Het biedt een concurrerend pakket. Moedig alle verkoopmedewerkers aan met een provisiestructuur op basis van het verkoopvolume. Overweeg het opnemen van bonussen, ondersteunend personeel en training of materialen die een goede indruk maken om ervoor te zorgen dat uw vertegenwoordiger uw product als een prioriteit beschouwt.