Hoe een baan te vinden als je een handicap hebt

Wanneer u op zoek bent naar werk, moet u er rekening mee houden dat sommige verplichte interviews vereisen voor sollicitanten met een handicap. Zorg dat je hier wat oefening in hebt, zelfs als je niet zo geïnteresseerd bent in het werk. Als ze je de baan bieden, pak die dan. Doe je best. Als u niet in staat bent om op het werk te blijven, zal dit uw handicap ondersteunen.

Wanneer u een sollicitatie invult, moet u een goede inschatting hebben om uw handicap te verklaren. Als u uw werkgever hierover niet informeert, is dit een reden om uw sollicitatie te beëindigen. Aan de andere kant kun je een goede werkervaring hebben en nog steeds geen werk krijgen vanwege een handicap. De werkgever kan een ander excuus gebruiken om u geen werk te bezorgen, maar het kan zijn dat uw handicap de doorslag geeft.

Als u in Noord-Amerika woont, zoekt u naar het pictogram `Positief van mensen met een beperking` voor vacatures. Als dit pictogram niet wordt gevonden in de berichten van een bedrijf, betekent dit niet dat ze geen mensen met een handicap accepteren. De ADA zorgt ervoor dat discriminatie ten gevolge van een handicap illegaal is. Het is noodzakelijk voor werkgevers om zich op een redelijke manier aan te passen of wijzigingen aan te brengen die "realistisch haalbaar" zijn voor de werkomgeving. Dit omvat: opritten, geconditioneerde toiletten, hoogtes, bureaus en aangepaste of lagere werkoppervlakken, bredere deuren, geconditioneerde parkeerplaatsen, enz.

Communiceer met overheidsinstanties die ten dienste staan ​​van mensen met een handicap. Meestal kan een staatskantoor of een beroepsrevalidatiecentrum u helpen een baan te vinden en u daar te krijgen.