Hoe contacten tot stand te brengen

Het creëren van een netwerk van contacten is een waardevolle vaardigheid die de professionele carrière verbetert en associaties genereert. Om contacten te leggen, moet je leren om het terrein voor te bereiden, strategieën te ontwikkelen en het ijs te breken. Met een beetje ervaring en vertrouwen kun je je connecties in elk evenement vermenigvuldigen.

stappen

2

Stel doelen voor jezelf. Als u voor de eerste keer contacten maakt, begin dan met een doel zoals het ontmoeten van twee nieuwe mensen of het krijgen van twee visitekaartjes. Ervaren extraverten kunnen proberen een uitnodiging te krijgen voor een exclusief partnerschap of een organisatie voor maatschappelijke dienstverlening.

3

Oefen je lichaamstaal. Behoud positieve lichaamstaal met je armen ontspannen aan je zij, benen gespreid tot de breedte van je heupen, knik en lachend. Als je een zwakke houding hebt, oefen dan met je rug rechtop te staan.

Vermijd het kruisen van uw armen en benen wanneer u zit en staat. Dit zijn negatieve en verdedigende posities die tegen je kunnen werken.

Wen aan het oogcontact. Je moet in staat zijn iemand in de ogen te kijken, maar het oogcontact verbreken voordat je begint te staren.

Wees niet bang om met je handen te praten. Het is beter om te gebaren om een ​​idee bekend te maken dan om je armen over te steken of je nek en gezicht aan te raken. Gebaar toont vertrouwen, evenals gelijk oogcontact en een brede houding.

4

Visitekaartjes afdrukken. De kaarten kunnen u helpen om gemakkelijk contactgegevens uit te wisselen. Neem een ​​pen mee als je een persoonlijk bericht naar een nieuw contact wilt sturen.

5

Controleer de stem van je lift. Als u een nieuw bedrijf start, zoek investeerders of probeer steun te krijgen voor een zaak. U moet een overtuigende spraak van 30 seconden hebben klaarliggen. Probeer het comfortabel op te nemen in je dagelijkse spraak, zodat het niet klinkt als gerepeteerd.

6

Maak je zorgen over je persoonlijke verzorging en kleding. Onderzoek hoe de meeste mensen zich kleden voor het evenement en een soortgelijke look aannemen. Als u er professioneel uitziet en op uw plaats past, is het gemakkelijker voor u om gesprekken te beginnen.

2

Identificeer mensen die alleen zijn of die net begonnen zijn om zich te verhouden. Ze zullen meer open staan ​​om een ​​gesprek met een vreemde te beginnen. Houd er rekening mee dat het moeilijk kan zijn om een ​​persoon of een groep te verlaten wanneer u andere verbindingen wilt maken, dus zorg ervoor dat u de hele nacht niet met één persoon praat.

3

Ga naar groepen van drie. Drie mensen zullen meestal nog ruimte hebben voor nog een gesprek. Kies groepen van drie die in open formatie staan, met ruimte ertussen of in de buurt van de perimeter - deze groepen zijn een betere optie dan degenen die erg dichtbij zijn en fluisteren.

4

Sta in een gebied waar veel mensen lopen. Als u zich in de buurt van een buffet of registratietabel bevindt, zult u eerder mensen tegenkomen die u kent. Stel jezelf voor aan de organisatoren en kies de mensen die je wilt ontmoeten.

5

Introduceer de mensen die je net ontmoet hebt. Laat zien dat u namen en persoonlijke informatie onthoudt en wees de leider in een groepsgesprek. Je kunt het contact worden dat andere mensen bij elkaar houdt.

6

Besteed niet al je tijd aan vrienden en collega`s. Je doel is om nieuwe verbindingen te maken, dus laat het je vrienden weten voordat ze zich beledigd voelen. Vraag hen om u aan andere mensen voor te stellen als ze goede contacten hebben.

Probeer commentaar te geven op tickets, weer of sport. Deze onderwerpen worden gezien als "ijsbreker" dus de persoon zal je intentie begrijpen.

Vraag met welk bedrijf de persoon geassocieerd is.

Vraag de persoon naar zijn of haar indrukken. Veel mensen delen graag meningen, dus wees niet bang om te zeggen "Wat denk je van het thema van dit jaar?".

Vermijd negatief te zijn. Probeer dat het eerste wat u zegt geen negatieve opmerking is. U stelt de toon voor een negatieve interactie in plaats van een positieve.

2

Schud de hand wanneer je iemand leert kennen. Gebruik een handtekening, schud gedurende drie seconden een hand terwijl u oogcontact maakt.

3

Blijf open vragen over de persoon stellen. Raak niet betrokken, maar toon interesse. De meeste mensen zullen je uiteindelijk vragen of je bent geassocieerd met de organisator of het evenement.

Vermijd vragen die betrekking hebben op een "ja" of "geen" als een antwoord, vooral aan het begin van een gesprek. Deze vragen geven de persoon een excuus om heel weinig te zeggen en zich te verontschuldigen.

4

Luister. Besteed de meeste tijd aan luisteren, in plaats van over jezelf te praten. Als je geduldig bent, zullen mensen een onderwerp van gemeenschappelijk belang bespreken dat het gesprek zal versterken.

5

Weg met slechte gesprekken. Je zult niet met iedereen opschieten, dus accepteer dat de afwijzing deel zal uitmaken van een evenement om contacten te leggen. Als dit gebeurt, probeer dan een nieuwe groep of persoon te ontmoeten en neem het niet persoonlijk op.

6

Bied je hulp aan met iets waar iemand gepassioneerd over is. Het aanbieden van uw diensten als vrijwilliger in een gemeenschap of voor liefdadigheidsdoeleinden kan een relatie en de verbinding die u zojuist hebt gemaakt, verbeteren.

7

Lever een visitekaartje af als u een belangrijk contact hebt gemaakt. Veel mensen maken de fout om iedereen kaarten te geven. Zorg ervoor dat u dit doet wanneer u een speciaal contact hebt gemaakt met een persoon met wie u in de toekomst contact wilt houden.