Hoe te slagen

Veel mensen willen succesvol zijn in het leven, maar het is gemakkelijker gezegd dan gedaan. Er zijn zoveel afleidingen dat het een uitdaging kan zijn om jezelf te disciplineren en een doel te bereiken dat de moeite waard is. Als u de volgende tips in gedachten houdt, kunt u uw kansen om te slagen exponentieel vergroten in wat u wilt volgen.

Inhoud

Stappen
Methode 1
Methode 2
Methode 3
Tips
Waarschuwingen

stappen

Methode 1

Plan je succes

Stel je voor dat je succesvol bent. Einstein zei dat verbeeldingskracht belangrijker is dan kennis. Hoe levendiger en nauwkeuriger uw verbeeldingskracht is, hoe gemakkelijker het voor u zal zijn om te slagen. Net zoals ingenieurs eerst een brug bedenken en vervolgens bouwen, kun jij de ingenieur van je succes zijn.

Breng elke dag een paar minuten door om je voor te stellen dat je triomfeert. Visualiseer jezelf in een film waarin je slaagt. Wat ben je aan het doen in de film? Hoe voel je je als je slaagt? Geniet van het gevoel van succes en gebruik die motivatie om het vuur aan te wakkeren.
Ontwikkel een gezonde motivatie als je je succes voordoet. Succesvolle mensen geloven in zichzelf en in hun missie. Tegelijkertijd wil je jezelf niet isoleren van anderen door extreem narcistisch te zijn. Begrijp dat anderen net als u succesvol willen zijn. Het is niet uw doel om anderen te vertrappen om te bereiken wat u wilt.

Zoek het doel of het doel van je leven. Bepaal welke dingen u graag doet, wat u voldoening geeft. Zodra u ze identificeert, gebruikt u die informatie om het doel van uw leven of uw langetermijndoel te achterhalen.

Als je iets vindt dat je graag doet, krijg je onderweg motivatie. Stel je voor dat je gedwongen wordt om een triatlon te lopen als je passie schaakt. Best moeilijk, toch? Stel je nu voor dat je de kans krijgt om deel te nemen aan een schaaktoernooi. Het zal veel gemakkelijker zijn om volhardend en vasthoudend te zijn om succes te behalen als je van de reis "geniet".

Hoe ga je ontcijferen wat is je doel of doel in het leven? Het is voor elke persoon anders en voor sommige is het buitengewoon moeilijk te vinden, maar er zijn enkele manieren om dit te doen:

Praat met een motivatiecoach of bezoek een goede psycholoog.

Probeer verschillende carrières, houd er rekening mee dat zelfs een baan die u niet prikkelt, u kan helpen iets over uzelf te leren.

Probeer jezelf te wijden aan iets waar je van houdt. Of het nu gaat om het brouwen of adviseren over kunst, het zal gemakkelijker voor je zijn om te slagen door iets te doen wat je weet dat je opwindt.

Bepaal wat succes voor u betekent. Je kunt niet slagen als je niet weet wat succes is. Elke persoon ziet succes in het leven op een andere manier en het gebruiken van andermans normen zou hetzelfde zijn als eten wat iemand anders in het restaurant vroeg en hopen dat je het leuk vindt. Stel duidelijke doelen en wees realistisch.

Hoe weet je wanneer je je doelen hebt bereikt? Je normen moeten meetbaar zijn, of je zult je leven besteden aan het jagen op een onnauwkeurig en vaag doel.

Stel dat u bijvoorbeeld goed wilt zijn in uw werk. Je wordt gepromoveerd, je krijgt een verhoging, maar je hebt nog steeds niet het gevoel dat je je doel hebt bereikt, omdat je altijd meer kunt verbeteren, toch? Je kunt altijd een hogere positie bereiken of meer geld verdienen. Wat je ook bereikt, het zal nooit genoeg zijn.

Maak in plaats daarvan benchmarks: "Mijn doel is om mijn productiviteit met 30% te verhogen en niet te laat te zijn om meer dan vijf keer per jaar te werken." Dit zijn kwantificeerbare doelen die, wanneer u ze krijgt, u een gevoel van tevredenheid en prestatie zullen geven, waardoor u zich succesvol en veilig voelt.

Verminder uw zelfvertrouwen selectief. Ja, je leest het goed: verlaag je zelfvertrouwen Het is een gemeenplaats om te zeggen dat je in het bedrijfsleven een hoge eigenwaarde moet hebben om dingen voor elkaar te krijgen. Maar sommige mensen denken, en terecht, dat het verlagen van een beetje zelfrespect mensen echt meer succesvol maakt, om de volgende redenen:

Door zelfvertrouwen te verlagen, let je meer op opbouwende kritiek en word je zelfkritischer. Als je ervan overtuigd bent dat je een goddelijk geschenk hebt voor techniek, dan zal je waarschijnlijk niet veel aandacht besteden aan het advies. Je zult jezelf ook niet effectief kunnen bekritiseren. Dat is echter precies wat succesvolle mensen doen.

Door je gevoel van eigenwaarde te verlagen, zul je harder werken en jezelf beter voorbereiden. Als je er niet van overtuigd bent dat je maandag je presentatie gaat nagelen, ben je veel meer bereid om het opnieuw te oefenen en je cijfers te bekijken. Dit is een geweldige gewoonte.

Het verlagen van je zelfvertrouwen zal je minder narcistisch maken. Minder narcistische mensen worden meer gerespecteerd door hun collega`s en het hebben van gelukkiger partners betekent beter teamwork. Het is geen geheim dat dit je meer succesvol zal maken.

Stel een tijdlijn in wanneer u uw doelen wilt bereiken. Als u niet weet wanneer u uw doelen verwacht te bereiken, is het moeilijk om te weten of u hebt gefaald of niet. Geef jezelf een vaste termijn die moeilijk maar haalbaar is. Win de Tour de France in twee jaar van nul af aan niet realistisch, maar maak een komische voorstelling voor een publiek van 20 mensen en word ervoor betaald, waarschijnlijk kan worden bereikt in die periode.

Identificeer de dingen / vaardigheden / materialen die nodig zijn om uw doelen te bereiken. Als je bijvoorbeeld een beroemde spreker wilt zijn, heb je een uitgebreid vocabulaire nodig, kennis van de onderwerpen, een goed overzicht, heldere stem en andere spreekvaardigheden. U moet uw kortetermijndoelen identificeren om uw langetermijndoelen te bereiken.

Hij is nieuwsgierig naar het leven. De meest succesvolle mensen hebben een onverzadigbare nieuwsgierigheid. Als ze niet begrijpen hoe iets werkt of het antwoord op een vraag niet kent, onderzoeken ze het. Vaak leidt dit tot een zoektocht naar persoonlijke ontdekking, waarbij reizen net zo belangrijk is als bestemming.

Bepaal welke vaardigheden je moet verscherpen en welke vaardigheden je moet uitbesteden. Outsourcing houdt in dat u de tijd goed beheert. Je denkt misschien dat je Superman of Superwoman bent, maar je krachten hebben grenzen. Door ervoor te zorgen dat anderen voor minder belangrijke taken zorgen, hebt u meer tijd om u te concentreren op de absoluut noodzakelijke dingen van uw beroep.

Gebruik het laatste voorbeeld als een sjabloon - om een buitengewone spreker te worden, je moet je stem en je spreekvaardigheid verbeteren, omdat het essentiële vaardigheden zijn voor een spreker. Maar als u niet goed bent in het schrijven van een toespraak of niet over een grote kennis van een onderwerp beschikt, kunt u uitbesteden aan een expert. Dat wordt werken met een hoofd genoemd. Veel grote leiders schrijven hun eigen toespraken niet, ze concentreren zich er gewoon op om ze goed voor te stellen.

Methode 2

executie

Voer uw kleine doelstellingen uit en concentreer u op uw hoofddoel. Zoek geen excuses om ze uit te stellen. Ga direct de uitdaging aan en begin te werken. Je weet nooit welke problemen zich zullen voordoen voordat je in de ring springt.

Verdeel je doel in kleine stapjes. Is het starten van een technologiebedrijf een onmogelijk doel? Verdeel het doel in kleine doelen. Concentreer u op het rationaliseren van uw idee - richt u vervolgens op het werven van fondsen - en werk vervolgens aan een prototype, enz. Als je stukje voor stukje je doel kunt bereiken, is het makkelijker en minder beangstigend om uit te voeren.

Blijf zo veel mogelijk weg van afleiding. De afleidingen kunnen het zout en de peper van het leven zijn, of de verboden vrucht, hangt af van je standpunt. Maar laten we eerlijk zijn: het is onmogelijk om 100% van de tijd 100% op je huiswerk te concentreren. Onderhouden is goed in kleine hoeveelheden. Maar als je doelen worden geblokkeerd vanwege plezier, is het tijd om ze achter te laten.

Omring jezelf met succesvolle mensen. Jezelf omgeven door mensen zien die zich goed gedragen door het leven, zullen je motivatie en aanmoediging geven. Je kunt ideeën van die mensen krijgen en ze kunnen je zelfs verbinden met andere belangrijke mensen. Jezelf omringen met gemotiveerde en succesvolle mensen is een manier om een cultuur van succes te creëren.

Bestudeer succesvolle mensen. Kijk rond: wie heeft het gewenste succes behaald? Wat ben je aan het doen? Hoe worden zij geconfronteerd met het leven? Vraag ze om advies. Pas indien mogelijk uw aanpak naar uw toe. Kennis is zo vrij als krachtig.

Vertrouw erop dat anderen hun werk zullen doen. Het is moeilijk om succesvol te zijn als je mensen om je heen niet vertrouwt. Als je zelfs maar het kleinste ding controleert, beginnen de anderen te klagen dat je ze geen kans geeft. Winnaar zijn, hangt gedeeltelijk af van het kunnen vormen van een goed team om je heen. Als je anderen niet kunt vertrouwen om hun werk goed te doen, zul je waarschijnlijk niet slagen.

Vertrouw mensen, want dit kan een ongelooflijke motivatiefactor zijn. Als je iemand vertrouwt, willen ze het goed doen, omdat ze je niet willen teleurstellen. Dit is een zeer krachtige motivatie.

Vertrouw mensen omdat je het moet doen. Zoals John Donne schreef: "Niemand is een eiland." Wat hij bedoelde, is dat niemand alleen werkt, volledig onafhankelijk, ook al gelooft hij dat hij dat is. We zijn afhankelijk van anderen, leuk vinden of niet. Vertrouwen in anderen is een noodzaak, geen optie.

Zoek een mentor Een mentor is iemand, meestal meer ervaren dan jij, die het bedrijf kent, advies geeft en je helpt bij je activiteit. Achter veel succesvolle mensen zijn er mentoren. Mentors krijgen voldoening te weten dat hun advies en begeleiding goede resultaten hebben opgeleverd.

Een mentor helpt je:

Contacten leggen Je moet contacten hebben met mensen die op hun beurt contacten hebben. In tegenstelling tot wat sommige mensen denken, zijn contacten gunstig in beide richtingen. Je biedt ervaring, mening of kansen aan iemand die je iets terug geeft.

Diagnosticeren. Diagnose is leren uw ideeën effectiever toe te passen. Uw mentor kan u helpen realiseren wat u moet veranderen om uw ideeën beter te laten werken.

Heb een strategie Een mentor zal waarschijnlijk een betere strategische visie hebben dan jij, omdat het meer tijd in het spel kost, met meer successen en opgebouwde teleurstellingen. U kunt profiteren van uw jarenlange ervaring om een goede strategie voor de toekomst te hebben.

Verzamel zoveel mogelijk informatie. Luister. Studies. Het begrijpt. Leren. Herhaal. Mensen zijn geweldige wezens omdat we naar de wereld kunnen kijken, intellectuele verbindingen kunnen maken en deze verbindingen kunnen gebruiken om ons leven te verbeteren (of mogelijk te verergeren). Dit is wat ons in staat stelt om de informatie te doen. Ontkoppel nooit uw "leermodus". Je weet niet wanneer de lamp gaat branden!

Observeer wat de cijfers u vertellen. Heb je ooit een idee gehad over iets, maar ben je bang geweest dat wiskunde dit niet ondersteunt? Deze angst is normaal. Maar het is een goed idee om de cijfers te laten begeleiden. Het is beter om fout te zijn en je aan te passen dan erop aan te dringen dat wat je doet prima is zonder dat de rekeningen naar buiten komen.

Zo probeerde Netflix-directeur Reed Hastings in 2011 de winstgevende dvd-verhuuractiviteiten exclusief om te zetten in een streamingbedrijf, dat voorlopig Qwikster werd genoemd. Hordes Netflix-fans hebben hun abonnement beëindigd. De marktwaarde van Netflix daalde op een gegeven moment bijna 80%.

In plaats van blindelings zijn marktvisie te volgen, herzag Hastings het. Hij verontschuldigde zich voor zijn acties, verdubbelde zijn inspanningen om zich op de inhoud te concentreren en schort Qwikster tijdelijk uit de weg. Hastings laat de cijfers - en de mensen - hem vertellen wat hij moet doen.

Neem berekende risico`s. Ga uit je comfortzone. Succesvolle mensen denken groot en handelen groots. Wacht niet op kansen om op schoot te vallen. Ophthen hen. Degenen die succesvol zijn, doen grote investeringen (in hun carrière, hun bedrijf, hun opleiding) en investeringen dragen risico`s. Bestudeer de risico`s, zorg dat de kansen in uw voordeel zijn en maak de sprong. Wees moedig. Hier zijn drie berekende risico`s om te overwegen:

Partner zijn met een concurrent Als je een langeafstandsloper bent of al effectieve oplossingen hebt ontwikkeld voor technologische giganten, kan een samenwerking met de concurrentie je helpen om bronnen te bundelen, je sterker te motiveren en nieuwe relaties op te bouwen.

Leid, wees geen volgeling. Voorop lopen kan gevaarlijk zijn. Je kunt profiteren van de wind in het voordeel of profiteren van een idee - zoals Facebook of Google - dat iemand al geprobeerd heeft, maar het is beter om de moed te verzamelen om iets anders, compleet anders te doen.

Probeer niet alles tegelijk te krijgen, maar beetje bij beetje. Natuurlijk, als je een doelpunt scoort met de eerste opname, geweldig! Maar vertrouw niet dat je de wedstrijd altijd zult winnen met een enkele foto. Probeer goede passen en spelen te maken en geef ze dezelfde waarde als een doelschot.

Los problemen op Succesvolle mensen moedigen vooruitgang aan door problemen op te lossen en vragen te stellen. Het maakt niet uit wie je bent of wat je doet, kijk om je heen en denk na over hoe je kunt bijdragen om iets te verbeteren. Waar zijn mensen mee aan het worstelen of klagen ze? Hoe kun je het leven op een effectieve manier voor hen gemakkelijker maken? Kun je een bepaald aspect van de situatie herschikken of herontwerpen zodat dingen soepeler verlopen? Kun je een product maken of een service verlenen die een belangrijke lacune opvult?

Welke problemen zou u willen oplossen?

Sociale problemen Facebook heeft de manier waarop mensen omgaan opnieuw uitgevonden. Kun je een soortgelijk maatschappelijk probleem bedenken dat opnieuw moet worden uitgevonden?

Technologische problemen Bedrijven zoals Dell-ontwerpprocessors voor kleinere en krachtigere computers die gebruikers helpen die hun verwachtingen te boven gaan. Kun jij mensen helpen doen wat ze echt willen doen met technologie?

Strategische problemen Consultants zoals IBM helpen andere bedrijven en individuen om productiever, winstgevender en voorzichtiger te worden. Kun jij iemand helpen strategische problemen op te lossen?

Interpersoonlijke problemen Psychologen en huwelijkscounselors helpen andere mensen reizen door de complexe wereld van relaties die ons leven verfraaien. Kun jij anderen helpen om beter met hun medemensen om te gaan?

Gebruik technologie, laat technologie je niet gebruiken. Technologie kan ongelooflijk krachtig zijn - het verbindt ons met mensen over de hele wereld in een oogwenk - berekent algoritmen nauwkeurig en snel - voert routinetaken uit, zoals gegevensverwerking, gemakkelijk en zonder ongemak. Maar het kan ook een last zijn als je het verwaarloost. Het kan uw energie en productiviteit absorberen, waardoor u kansen verliest. Internet kan erg handig zijn of een nachtmerrie. U kunt deelnemen aan een zeer winstgevende videoconferentie en de volgende minuut tijd verspillen aan wat gekke video`s.

Methode 3

Blijf het doen

Wees volhardend. Je zult falen: je kunt dat als vanzelfsprekend beschouwen. Wat je zal definiëren, is je manier van reageren na een val. Geef niet op Als je eerste poging niet werkte, geef dan niet op.

Laat je niet door falen definiëren. Gevraagd naar zijn 10.000 mislukte pogingen om een elektrische batterij te ontwikkelen, antwoordde de veelbelovende Amerikaanse uitvinder Thomas Edison: "Ik heb niet gefaald, ik heb maar 10.000 manieren gevonden om het niet te laten werken."
Maak geen excuses. Niet uw falen rationaliseren door iemand of iets de schuld te geven. Accepteer wanneer iets jouw schuld is. Dat zal je helpen te weten wat je moet veranderen om te verbeteren. Een excuus na een mislukking is een weigering om de situatie te verbeteren.
Leer van je fouten. Elke mislukking is een kans om te leren. Als je fouten maakt en weigert te leren, maak je hoogstwaarschijnlijk dezelfde fout later. Als je een fout maakt en ervan leert. Je zult je tijd niet verspillen door steeds dezelfde fouten te maken.

Accepteer dat het leven oneerlijk is. Dit is een feit. Je kunt spijt hebben en wensen dat het anders was, of naar buiten gaan en er iets aan doen. Dus stop met het verspillen van tijd aan het huilen over de onrechtvaardigheden van het leven en denk na over hoe je de situatie in je voordeel kunt gebruiken. Newton had kunnen klagen dat de appel zijn hoofd trof. Maar in plaats daarvan identificeerde hij de wet van de zwaartekracht en is nu bekend als de vader van de fysica.

Onthoud dat succes geluk niet garandeert. Succes wordt gedefinieerd als het bereiken van een doel, maar het levert niet altijd geluk op. Veel mensen maken de fout te geloven dat als ze dit of dat bereiken, ze dan gelukkig zullen zijn. Het gevoel van prestatie en tevredenheid heeft veel meer te maken met hoe krijg je te maken met dat leven met wat doe je in het leven? Houd dit in het juiste perspectief.

Verbrand geen bruggen op de weg. Persoonlijke relaties zijn een zeer belangrijk onderdeel van het leven, dus vergeet ze niet. Als je een goedkope en efficiënte manier hebt bedacht om kernenergie te produceren, maar iedereen heeft een hekel aan jou en je hebt geen echtgenoot of vrienden, is het dan de moeite waard?

Waardeervaringen over materiaal. Mensen kunnen erg obsessief zijn over geld. Het is iets heel vreemds, omdat wetenschappers hebben bewezen dat de ervaringen leefden en hun herinneringen ons gelukkiger maken dan de objecten die we met geld kunnen kopen. Concentreer je op het hebben van goede herinneringen met buitengewone mensen en je zult gelukkiger zijn in het leven.

Verwijder angst en twijfel van uw manier van denken. Focus op positief blijven in elke situatie. Je zult er versteld van staan hoe effectief je zult zijn als je gedachten je acties leiden, niet omgekeerd. Wanneer je faalt, wees niet bang om opnieuw te beginnen - wees blij jezelf een nieuwe kans te geven om nog succesvoller te zijn.

tips

Er zijn geen snelkoppelingen naar succes - het is het resultaat van voorbereiding, hard werken en leren van mislukkingen!
Niet iedereen zal blij zijn voor jou en je succes. Sommige mensen zijn onzeker en jaloers. Maak je daarvoor gereed en laat ze passeren terwijl je op zoek bent naar degenen die blij voor je zijn en je ondersteunen bij alles wat je doet.
Wees altijd nederig. Te veel trots zal je ondergang zijn.
Succes wordt niet alleen bereikt met uw wilskracht, het vereist consistentie en vastberadenheid. Iets doen zal niet echt een groot verschil maken - als je het opnieuw en opnieuw probeert, krijg je succes.
Vertrouw op jezelf en je vaardigheden.
De sleutel tot succesvol zijn is het vinden van iets waar je echt van houdt en het volledig onder de knie hebt.

waarschuwingen

Maak je niet al te veel zorgen over wat anderen denken. Beperk je te houden aan wat je wilt bereiken.
Wees beleefd en respectvol. Vergeet niet dat je niemand moet tegenstribbelen om je doelen te bereiken.
Als u anderen uw succes laat nastreven, kunt u averechts werken. Predikeer door een voorbeeld. Als anderen je prestaties zien, vragen ze zich misschien af hoe ze meer kunnen doen dan wat je doet.

Delen op sociale netwerken:

Verwant