Hoe zich voorbereiden op interviewvragen

Enkele vragen van Human Resources: Hoe werk je als een team? Kun je alleen werken? (Ik werk goed in een team, maar ik kan alleen werken als ik het moet doen). Waar zie je jezelf over tien jaar? (Ik zie mezelf in dezelfde baan en misschien in een positie met meer macht en word een `heel oud`). Waarom wil je van baan veranderen? (Ik heb veel geleerd in mijn huidige functie en zou graag willen werken voor een bedrijf met meer uitdagingen en meer verantwoordelijkheden). Naar welk salaris ben je op zoek? (Het staat voor de hand dat u een bedrag noemt, tenzij uw werk erg slecht betaald wordt.) Vertel hen: "Ik sta open voor onderhandelingen". Wat vind je niet leuk aan je huidige functie? (Noem niets slechts, zeg: "Ik ben blij met mijn huidige positie, met de voordelen en de beloning, ze vertelden me over deze functie en ik besloot om op dit moment naar het interview te komen). Vertel me je zwakheden (als je eerlijk bent, zullen ze je niet aannemen, zeg hen dat je het niet leuk vindt als ze je vragen om te beslissen wie je moet afvuren of wanneer je veel moet rijden).

Oefen van tevoren en bestudeer je curriculum - maak het zo duidelijk en provocerend als je kunt. Zoek naar verbeteringen of dingen die u kunt toevoegen voordat u deze bezorgt. Lees het een paar keer zodat je bekend bent met wat het zegt. Laat een familielid of vriend het voorlezen, zodat u de fouten kunt opsporen in plaats van de persoon die u interviewt.

Oefen enkele van je antwoorden om te worden geïnterviewd! Het enige dat u nodig hebt, zijn ten minste 4 vrienden of familieleden en een lijst met verschillende interviewvragen (minstens 5 vragen per persoon). Laat je vriend of familielid je vragen stellen en laat iedereen zijn eigen manier gebruiken om zichzelf te uiten. Iedereen zal plezier hebben en je kunt oefenen voor je interview!

Doe het dagelijks als er nog een week is voor je sollicitatiegesprek, zodat je het gevoel hebt dat je al bent geïnterviewd. Deze eenvoudige oefening helpt je om je zenuwen te kalmeren, omdat je weet wat je kunt verwachten en je zult klaar en verfijnd klinken als de grote dag aanbreekt.

Ga een dag voor je interview winkelen. U hoeft niet veel geld uit te geven, maar u moet er wel representatief uitzien. Dames: draag een eenvoudig zwart of grijs pak met een elegante blouse onder een trui en hakken. Mannen: draag een pak. Het is niet nodig om de smoking uit de kast te halen, maar je kunt die broek wel gebruiken. Draag een elegant shirt en kleding schoenen. Jij en je haar zouden goed moeten ruiken. Ben je de dag ervoor nerveus? Volg het advies van oma: doe een kopje magere melk in een pan. Zet het op matig vuur en laat het ongeveer 2 minuten warm worden of tot het warm is. Voeg een beetje chocoladepoeder en 2 of 3 kleine marshmallows toe. Melk helpt je je zenuwen te kalmeren terwijl je iets zoets eet. Je moet ook goed rusten. Ga om ongeveer 9.30 uur naar bed, zodat je goed kunt rusten. Vergeet niet om parfum of parfum te gebruiken om goed te ruiken. Je uiterlijk telt, soms net zo veel als je intelligentie. Als je je goed voelt, heb je meer kans om beter te presteren in interviews.

Stop! Controleer voordat u begint of uw telefoon UIT staat. Zelfs op een vibrator zal je telefoon onnodige (of niet vereiste) aandacht trekken. Zorg dat alles klaar is voor je sollicitatiegesprek. Je entree is ook belangrijk, dus ga met zelfvertrouwen mee: lach en zie er zelfverzekerd uit.

Wanneer een moeilijke vraag rijst, kijk in de bestanden van je hoofd. Herken de moeilijkheid. Herhaal zoiets als: "Die vraag is moeilijk. Ik zou je echter een passend antwoord willen geven, dus ik zal er even over moeten nadenken. "Glimlach een beetje aan het einde en blijf kijken: neem je tijd maar neem geen uren de tijd om een ​​eenvoudige vraag te beantwoorden. En herhaal niet alles opnieuw en opnieuw als het gaat om eenvoudige vragen. Neem je tijd met alles.

Eerlijkheid ziet er goed uit voor iedereen, vooral als een deel van de test is om je eerlijkheid of loyaliteit te onderzoeken. Rustig en neem de tijd om eerlijk te reageren, maar laat het metaforische licht op je schijnen. Beantwoord de vragen met eerlijkheid, evenwicht, glimlachen, pauzes en misschien bent u de volgende dag terug!

Denk aan alle vragen, of ze nu verwarrend zijn of niet. Zorg ervoor dat je voldoende tijd hebt om alle vragen te verwerken. Denk aan hen en laat niemand je voorbijgaan. Bedenk dat wat je zegt je reputatie kan verpesten of verbeteren voordat je iets stoms zegt.

Kies het beste antwoord. Laten we zeggen dat de persoon die u interviewt bijvoorbeeld zegt: "Uit nieuwsgierigheid, waarom zouden we u deze jobkans bieden?" Het is duidelijk dat er drie antwoorden op die vraag zijn. Antwoord nummer één: omdat ik eten en een dak boven mijn verdomde hoofd nodig heb! Beantwoord nummer twee: want dit is wat ik graag doe. Antwoord nummer drie: jij en je bedrijf zouden me deze kans moeten geven (heb je gemerkt hoe ik de vraag parafraseerde?) Omdat ik nieuwe ideeën kan brengen bij dit bedrijf. Ik heb de creativiteit en ideeën om mijn werk gemakkelijker, overzichtelijker en, in het algemeen, met meer intelligentie te maken, wat ten goede zou komen aan dit bedrijf. Ze zouden me ook deze kans moeten geven omdat ik het verdien om hier te zijn en ik (zeg aantal jaren of maanden) van training / ervaring heb. Het beste antwoord is zonder twijfel nummer drie.