Hoe politieke conversaties productiever te maken

Praten over politiek kan een zeer stressvolle en onproductieve activiteit zijn, omdat het onwaarschijnlijk is dat mensen hun politieke perspectieven zo gemakkelijk kunnen veranderen, vooral als hun opvattingen waarschijnlijk niet zullen veranderen. Daarom, als je een gesprek over politiek wilt beginnen, zou je moeten weten wie erbij betrokken zijn en onthouden dat het erg moeilijk voor hen zal zijn om van gedachten te veranderen, zelfs als ze gepresenteerd worden met onweerlegbare informatie en gegevens. In plaats van toe te staan dat de discussie een competitie wordt en deze defensief en strijdlustig te benaderen, moet je open en geduldig zijn en je mening uiten met duidelijkheid en nederigheid.

Inhoud

Stappen

Methode 1maak uzelf vertrouwd met de omgeving
Methode 2wees open en geduldig
Methode 3verminder het conflict

stappen

Methode 1
Maak uzelf vertrouwd met de omgeving

Houd rekening met de risico`s van politieke gesprekken. Iets is dat mensen vaak niet proberen deel te nemen aan politieke gesprekken, omdat ze heet kunnen worden en iemand altijd beledigd kan raken. Overweeg daarom, voordat u een gesprek start, de mensen die u wilt betrekken en ga er niet altijd van uit dat het een uitgebreide omgeving zal zijn waar u uw mening op een veilige manier kunt uiten.

Overweeg de redenen waarom u van plan bent om deel te nemen aan een dergelijk gesprek: wilt u echt deelnemen aan een gemotiveerde en open discussie of wilt u gewoon vluchten omdat u zojuist iets leest of ziet dat ontmoedigend werkt in de krant of in het nieuws?
Politiek veroorzaakt sterke emoties bij mensen, dus moet u er rekening mee houden dat dit, vooral in werk, gezin of openbare omgeving, leidt tot confrontatie in plaats van empathie.

Houd er rekening mee dat zelfs als u een groep vrienden met dezelfde mening heeft, ze niet iedereen zullen vertegenwoordigen. Het is mogelijk dat u, vanwege de vrienden of familieleden waarmee u meer tijd doorbrengt, een bepaald politiek perspectief hebt ontwikkeld. Houd er echter rekening mee dat niet iedereen anders zal denken zoals jij en dat je veel mensen overal zult ontmoeten (op het werk, op school of in je gemeenschap) die niet per se bereid zijn naar je te luisteren.

Ga er niet vanuit dat de politieke perspectieven waarmee je jezelf op sociale netwerken zoals Twitter of Facebook bevindt, een globale visie vertegenwoordigen. In plaats daarvan, wat je leest op deze platforms hebben meestal een betere relatie met de mensen die je volgt of wie zijn vriend en daarom zul je waarschijnlijk meer vooringenomen meningen normaal naar links of naar rechts.

Merk ook op dat als je een veilige en met het uitspreken van uw politieke adviezen om uw groep vrienden geaccepteerd voelen, is dit alleen omdat ze je vrienden wil niet zeggen dat dit is hoe de wereld zal reageren.

Denk aan je werkomgeving. Hoogstwaarschijnlijk is het een omgeving die bevorderlijk is voor politieke gesprekken omdat het een plaats is waar je veel tijd doorbrengt. U moet echter ook rekening mee houden dat de tijd doorbrengen met u in een werkomgeving betekent niet noodzakelijk dat je collega`s wil met je praten over politiek of die lijken voor hen die hun werkplek is een veilige omgeving om dit te doen.

Het kan ook bijzonder moeilijk zijn om over deze politiek te praten als het je bedoeling is om iedereen tevreden te stellen. Je kunt je bijvoorbeeld op je gemak voelen als je praat met gelijkgestemde collega`s over je linkse standpunten, maar het zal moeilijker voor je zijn om dit te doen als het gesprek een veel grotere groep betreft waarin mensen meer naar rechts neigen, zoals jouw baas

Vermijd te zeggen dat je een bepaald perspectief hebt en ontken het dan op een ander moment, alleen maar om er goed uit te zien.

U moet echter niet overdreven oprecht zijn, vooral niet in het geval van gesprekken op uw werkplek. Als je het ergens niet mee eens bent, kun je iets neutraals zeggen "Ik begrijp je positie".

Accepteer dat je het perspectief van een andere persoon niet kunt veranderen. Je moet geen politieke gesprekken starten in welke omgeving dan ook (op het werk, thuis of op school) als je van plan bent om anderen van mening te laten veranderen en te laten denken zoals jij. Hoogstwaarschijnlijk, als je de meningen van anderen probeert te negeren, wil je gewoon niet naar je blijven luisteren.

U kunt een heleboel informatie, accurate en correcte gegevens hebben, maar dat zal niet helpen als u zich richten op het creëren van een onveilige of ongemakkelijke omgeving voor mensen om verschillende opvattingen van de uwe te uiten.

Probeer de meningen van anderen te begrijpen in plaats van ze te dwingen de jouwe te begrijpen.

Methode 2
Wees open en geduldig

Luister naar anderen en stel hen vragen. Het is belangrijk om je te concentreren op het luisteren naar anderen in plaats van alleen je eigen mening over te brengen. Vertel wat anderen zeggen, zodat je ze goed kunt horen en hun positie begrijpt. Stel hen dan vragen en vraag hen om een bepaald aspect van hun argument op te helderen, zodat u hen uw interesse en uw aandacht laat zien.

Een optie is om te wachten tot een persoon klaar is met spreken en vervolgens te parafraseren wat hij of zij heeft gezegd. Bijvoorbeeld: "Het lijkt mij dat wat u wilt zeggen is dat X de beste kandidaat is vanwege zijn economisch beleid en het vertrouwen dat hij toont wanneer hij spreekt. Right?".
Op deze manier kunt u een productievere conversatie aanmoedigen, omdat mensen graag gehoord willen worden, ongeacht of u het met hen eens bent of niet.

Leg je meningen op een duidelijke en bescheiden manier uit. Je moet je meningen op een duidelijke en beknopte manier formuleren, omdat je geen productieve discussie kunt voeren als je jezelf laat meeslepen door je emoties of woede. Dit geldt ook wanneer een andere persoon zijn eigen mening wil uiten. Over het algemeen moet je in gedachten houden dat jezelf laten meeslepen door je emoties voor beide partijen ongemak zal veroorzaken.

Om effectief te communiceren, is het belangrijkste: nederigheid. Dit geldt zowel voor de politiek als voor andere gevoelige kwesties. In plaats van het tonen van agressie en aanvallende meningen die verschillen van de uwe, toon interesse en moedig een open en eerlijk gesprek aan.

Praat niet zonder na te denken. Voordat je iets zegt, moet je duidelijk zijn over wat je wilt zeggen en waarom, omdat je niet in het midden van je speech wilt staan en opnieuw moet beginnen door geen idee te hebben van het punt dat je wilde overbrengen.

Respecteer het recht van anderen om hun mening anders uit te drukken. Mensen hebben het recht om hun eigen mening te hebben, vooral op het gebied van politiek. Als je jezelf dit recht niet in anderen te respecteren, zal niemand je eigen mening over de economie te respecteren, zullen sociale programma`s of voor het milieu, maakt niet uit hoe sterk ze zijn, en discussies over deze kwesties niet slagen. Daarom is het belangrijk om ervoor te zorgen dat iedereen de mogelijkheid heeft om zichzelf te uiten.

U kunt bijvoorbeeld zeggen "Ik respecteer je mening" of "Ik begrijp dat je kijk op dit onderwerp erg belangrijk voor je is".

Als u in ieder geval duidelijk wilt maken dat u zich verzet tegen de meningen van een andere persoon terwijl u respect voor hun recht op een andere mening aantoont, kunt u iets zeggen als "Ik denk anders, maar ik respecteer dat je dat perspectief hebt", zorg er altijd voor dat je met zorg formuleert wat je zegt.

Houd er ook rekening mee dat alleen al omdat u het recht van anderen om anders te denken respecteert, niet automatisch betekent dat u het eens bent met hun mening. Daarom, als iets volledig indruist tegen je overtuigingen, zou je jezelf niet moeten uitdrukken op een manier die impliceert dat je het ermee eens bent. Als je het luisteren naar iemand die op een bepaalde manier spreekt, gewoon niet kunt tolereren, kun je je ook verontschuldigen en terugtrekken uit het gesprek.

Moedig gesprekken aan waar echte discussies plaatsvinden. Houd in gedachten dat het maken van een losse opmerking aan een collega wanneer ze het gangpad passeren, geen productief politiek gesprek is. Evenmin zijn ongemakkelijke discussies die door uw verre familieleden worden gevoerd tijdens familiefeesten. Aan de andere kant, om een politiek gesprek echt productief te laten zijn, moet je ervoor zorgen dat het zo wordt uitgevoerd dat je het onderwerp kunt verdiepen.

Bijvoorbeeld, als je een mede-werker met een groot belang in de politiek, dan kunt u een productieve gesprek met hem hebben als je ze uit te nodigen voor de lunch en de focus op het bespreken van verschillende onderwerpen in plaats van te proberen te bewijzen dat hun eigen mening juist zijn.

Je kunt ook een discussie met een activistisch familielid aanmoedigen tijdens een kerstfeest in een privéruimte waar het gesprek twee manieren kan hebben en een beetje meer open is.

Het is ook mogelijk dat de andere persoon er echt alleen maar belang bij heeft om zijn eigen mening te uiten zonder naar iemand anders te luisteren. In dit geval kunt u hoogstwaarschijnlijk geen productief gesprek met haar aan.

Analyseer uw eigen meningen. Een goede manier om een breed scala aan politieke meningen te begrijpen, is door u te informeren en open te staan voor het analyseren of betwisten van de uwe. Dit zal bevorderlijk zijn voor productievere politieke gesprekken, omdat je niet kunt verwachten dat anderen bereid zijn om hun eigen mening te onderzoeken en ze indien nodig opnieuw te bekijken zonder dat je dit ook doet.

Bepaal waarom je deze meningen hebt en houd er altijd rekening mee dat je vooroordelen in elke situatie zult vinden.

Vermijd de veronderstelling dat u zelf niet geneigd bent om vooroordelen te geven aan de ene of de andere kant. Probeer in plaats daarvan de oorsprong van deze vooroordelen te achterhalen en of ze voortkomen uit de feiten of uit de percepties van anderen.

Methode 3
Verminder het conflict

Vermijd het demoniseren van meningen die afwijken van de jouwe. Vermijd te geven aan anderen "uw eigen medicijn"hoezeer je het ook oneens bent met hun mening. Als je anderen voor hun mening op een onbeduidende of haatdragende manier aanvalt, is het enige dat je zal bereiken het onproductief maken van het gesprek en het ontwikkelen van een conflict. Je moet ook rekening houden met de mogelijke consequenties van je acties of negatieve woorden, op school of op het werk.

Houd in gedachten dat mensen vaak persoonlijke meningen aannemen en aanvallen op hen interpreteren als aanvallen op zichzelf.
Wanneer u spreekt over een kandidaat of politieke partij, probeer dan een volwassen en beredeneerde taal te gebruiken in plaats van hatelijk.

Niet beledigen Omdat kinderen meestal niet in staat zijn deel te nemen aan politieke discussies, moet u zich niet als één gedragen. De productieve en volwassen politieke gesprekken kunnen niet eindigen in beledigingen, dus u moet hier actie op ondernemen als u het zelf doet of als u dit gedrag bij anderen waarneemt.

Noem bijvoorbeeld niet een collega als "onwetende racist" of "schaamteloze vrouwenhater", hoezeer het ook voor u lijkt dat uw meningen racistisch of vrouwenhongynistisch zijn, omdat dit de discussie alleen maar zal intensiveren en meer conflicten zal veroorzaken.

Hoe dan ook, je kunt de mening van iemand betwisten als je dat wilt, maar onthoud dat je het doet met delicatesse en blijf gefocust op het onderwerp en niet op de tekortkomingen van de persoon om die mening te hebben.

Vermijd politieke gesprekken aan te pakken alsof het een wedstrijd was. Houd er altijd rekening mee dat bijna niemand uiteindelijk zijn of haar mening van een gesprek zal veranderen, dus als je het probeert te doen, zul je alleen onnodig conflict veroorzaken. In plaats daarvan accepteert hij dat dergelijke discussies nooit leiden tot winnaars of verliezers.

Het is mogelijk dat je gewend bent om de wereld op een competitieve manier te zien, vooral als je een fan bent van sport. Houd er echter rekening mee dat politiek nog controversiëler is, omdat het in sommige gevallen het dagelijks leven van mensen en hun families op een zeer persoonlijke manier kan beïnvloeden, vooral voor degenen die er actief bij betrokken zijn. in de politiek.

Houd er rekening mee dat niet alleen je argumenten grote invloed kunnen hebben op de meningen van anderen, maar ook op je eigen gedrag.

Leer wanneer u zich uit een gesprek terugtrekt of van onderwerp verandert. Je moet leren dat het niet verkeerd is om je terug te trekken uit een gesprek, het te beëindigen of het onderwerp te veranderen, vooral als het niet lijkt te gaan en het enige dat het doet is om meer stress te veroorzaken voor alle betrokkenen. Je hebt geen verplichting om te volharden terwijl een andere persoon zinloos rondloopt.

Een optie is om het gesprek te heroriënteren naar een meer neutraal of algemeen thema om het onderwerp te veranderen. U kunt bijvoorbeeld uw partner vragen stellen over iets waarvan u weet dat het hem interesseert, zoals films, sport, televisie, beweging, eten of kunst.

Houd er ook rekening mee dat het niet productief is om gemolesteerd of gedenigreerd te worden door je meningen en dat dit alleen negatieve emoties zal aanmoedigen. In deze gevallen is het het beste om je terug te trekken uit het gesprek in plaats van defensief of betrokken te worden.

U kunt een gesprek op een beleefde manier beëindigen door te zeggen: "Ik begrijp dat dit een zeer belangrijke kwestie voor u is, maar ik moet vertrekken, omdat ik te laat ben voor een vergadering".

Delen op sociale netwerken:

Verwant